Если ты стал незаменим на работе, распрощайся с мыслью о повышении!
Всего вакансий: 223656, резюме: 171531  
на главную Trud.dp.ua - удобный сервер работы
добавить в избранное
   ПОИСК РАБОТЫ
  Просмотр вакансий
  Просмотр VIP-вакансий
  Поиск вакансии
  Добавить резюме
  Рассылка вакансий
   ПОИСК СОТРУДНИКОВ
  Просмотр резюме
  Поиск резюме
  Добавить вакансию
  Рассылка резюме
   О САЙТЕ
  О нас
  Наши услуги
  Отзывы клиентов
  Условия использования

Работа в Украине
Работа в Украине
Образование в Украине
Образование в Украине
Клавиатурный тренажёр
Клавиатурный тренажёр
Наши партнёры
Каталог ссылок
Typing tutor



Поиск резюме
 
Раздел
Регион
Возраст до лет Пол Образование
Заработная плата до  грн./мес. за последние
ПОИСК СOТРУДНИКОВ: Руководящие работники
Страницы: ← пред.134135136137138139140141142143144 след. → кратко | подробно
резюме c 3576 по 3600 (всего найдено 11259)
Резюме от 13.07.2011, id: 278884

Информация о соискателе:
Мужчина, 44 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск
Минимальная зарплата: 6000 грн./мес.

Дополнительная информация:
Архипов Сергей Анатольевич
Директор филиала, руководитель направления, начальник отдела, от 6000 грн./мес., полная занятость

Дата рождения: 22 мая 1967 (43 года)
Регион: Днепропетровск
Место жительства: Днепропетровск, ул. Рабочая
Телефон: (067) 565-45-55 (056) 716-24-55
Эл. почта: bigserg@solar.dp.ua


Цель
Помощь компании своими навыками добиваться поставленных целей. Мой опыт работы: оконное и мебельное производство, торговля металлопрокатом, руководство и обучение коллектива. Производственная и коммерческая деятельность. Готов рассмотреть предлажения в других видах деятельности.


Опыт работы
Руководитель направления оконные системы, алюминиевые конструкции
с 10.1997 по 10.2010 (13 лет)
ООО "Солар-Продакшн" (Производство окон, мебели, облицовочной плитки, армирующего профиля, торговля бумагой, видиотехникой и др.)
Закупка оборудования для производства окон, стеклопакетов, ламинации профилей.
1. Формирование ценовой политики.
2. Договорные отношения.
3. Расширение рынка сбыта.
4. Анализ и разработка стратегии увеличения объемов продаж.
5. Непосредственное ведение продаж от поиска клиентов до организации отгрузки.
6. Расширение рынка реализации продукции.
7. Планирование бюджета продаж и производства.
8. Изучение и анализ работы конкурентов.
9. Подготовка и участие в тендерах на поставку продукции.
10. Снабжение комплектацией для производства ПВХ окон (Профиль VEKA (Германия); Фурнитура GU (Германия); Химия для стеклопакетов; Подоконники, отливы, шурупы, саморезы, антимаскитные сетки, шпроссы и др.)
11. Работа с оптовыми клиентами.
12. Ведение отчетности.
13. Переговоры с фирмами- поставщиками комплектации и оборудования.
14. Управлял коллективом (менеджеры, монтажники, водители, рабочие на производстве)
Наладил производство мебели и выполнял обязанности ведущего направления мебельных фасадов МДФ ламинированных пленкой ПВХ

Руководитель направления торговля металлопрокатом
с 11.1994 по 10.1997 (2 года)
ООО "Солар" (Торговля видио техникой, бумагой, металлопрокатом, осветительными приборами.)
Организация и осуществление экспорта металлопроката с заводов Украины в Россию и Польшу.

Инженер-программист
с 06.1993 по 11.1994 (1 год)
ООО "PEAL" (Разработка ПО для медицинского оборудования, торговля компьютерной техникой)
Разработка ПО для медицинского оборудования

Начальник сектора
с 08.1992 по 06.1993 (10 месяцев)
НПО "Орбита" (Разработка ПО для ЮМЗ)
Руководство подразделением программистов в составе 6 человек

Инженер-программист
с 08.1991 по 08.1992 (1 год)
НПО "Орбита" (Разработка ПО для ЮМЗ)
Разработка ПО картография местности


Образование
Высшее
с 09.1984 по 06.1991
Днепропетровский Государственный Университет, радиофизический, вычислительные комплексы системы и сети, Днепропетровск.
Присвоение квалификации инжененр-системотехник


Дополнительное образование
2010 – Курсы: Искусство торговли
2010 – Курсы: Успешный маркетинг


Профессиональные навыки
Навыки работы с компьютером, ПО
MS Windows, MS Word, MS Excel, MS Qutlook, электронная почта и др.
Организация производства окон ПВХ и алюминиевых – Эксперт, использую в настоящее время, 13 лет опыта.
Ведение переговоров и продаж от поиска клиентов до организации о – Эксперт, использую в настоящее время, 15 лет опыта.
Владение компьтером – Эксперт, использую в настоящее время, 20 лет опыта.


Рекомендации
Степаненко Александр, VEKA AG (Германия), Директор VEKA-Украина.
тел.: (044) 390-95-00
Шкляревский Богдан, RENOLIT(Германия), Директор RENOLIT-Украина.
тел.: (044)247-70-29
Мартыненко Евгений, СОЛАР(Днепропетровск), ведущий менеджер
тел.: (067) 567-23-25


Дополнительная информация
Имею загранпаспорт
Водительские права Катигоия В

Готов рассмотреть любые предложения

Контактная информация:
Архипов Сергей Анатольевич
Тел.: (067) 565-45-55 (056) 716-24-55
Эл. почта:
Резюме от 13.07.2011, id: 278864

Информация о соискателе:
Женщина, 27 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск
Минимальная зарплата: 5000 грн./мес.

Дополнительная информация:
УВАЖАЕМЫЙ РАБОТОДАТЕЛЬ! ВЧИТАЙТЕСЬ, ПОЖАЛУЙСТА, В РЕЗЮМЕ. НАШЕ ВОЗМОЖНОЕ СОТРУДНИЧЕСТВО СТАНЕТ НЕ БЕСПОЛЕЗНЫМ.

СЕТЕВИКАМ, АГЕНТСТВАМ НЕДВИЖИМОСТИ И ПРОЧИМ...перестаньте "дурачить людей"!!!



ИЩУ: возможность полной самореализации в работе. Хочу, могу и готова работать на результат, а главное-честно (многие наёмные директора "подворовывают").

ОБРАЩАЮСЬ К УЧРЕДИТЕЛЯМ, ЧП!
Вы ищете образованного, порядочного, честного управленца, на которого можно положиться. А много ли таковых...увы?!
Я-молодой, трудолюбивый специалист, нахожусь в поиске приличной нормально оплачиваемой работы. ПОПРОБУЙТЕ ВЗРОСТИТЬ СВОИ КАДРЫ ИЗ ЧИСЛА МОЛОДЫХ, АМБИЦИОЗНЫХ, НЕ ИСПОРЧЕННЫХ ДЕНЬГАМИ И ВЛАСТЬЮ СПЕЦИАЛИСТОВ.


О СЕБЕ:

ОБРАЗОВАНИЕ: Днепропетровская государственная финансовая академия, магистр по управлению персоналом и экономике. Специализация: Управление персоналом. Два диплома с отличием.

ОПЫТ РАБОТЫ:
в области управления персоналом 5,5 лет. Работала на мебельном производстве, в производстве м/пл окон, консалтинге, охранной фирме, сети общественного питания. Занимала должности от менеджера по персоналу, зам. начальника отдела кадров до зам. директора по персоналу.

ЗНАНИЯ И УМЕНИЯ:
-обширные знания и практический опыт в области менеджмента персонала (подбор, обучение, аттестация, оценка, мотивация) и кадрового делопроизводства,
-знание законодательства о труде, общей системы делопроизводства на предприятии,
-вторая часть специальности-экономика предприятий (способность к планированию, составлению бюджетов,анализу финансово-хозяйственной деятельности предприятия),
-составление и заключение договоров, положений, Коллективного договора,
-опыт сдачи отчётности по инстанциям.
Имею представление в организации системы сбыта, поставок, работы менеджеров разных звеньев.
Знакома с особенностями работы отдела маркетинга и рекламы, отдела по работе с рекламациями.

Работая в подборе персонала, лично проводила первичные инструктажи и введение в должность сотрудников по каждоу структурному подразделению.
Собственноручно составляла и контролировала исполнение условий должностных инструкций.

Не на словах представляю систему функционирования предприятия, оптимизацию организационной структуры и всех звеньев.
Могу граммотно подобрать персонал, оптимизировать его качественный и колличественный состав. Знакома с системой продаж, выхода на рынок, маркетинговой стратегией.
Представление и практический опыт работы на производстве, торговле, консалтинге (услуги), общественном питании.

Профессионалами не рождаются, ими становятся в процесе трудовой деятельности. Основа работы любой организации-это квалифицированные кадры.
Трудолюбивый, ответственный, граммотный,дающий отчёт в своих поступках директор(не тупой диктатор или лодарь) в сочетании с опытным, честным главным бухгалтером-гарантия успеха Вашей организации.

Смогу совместно с Вами спланировать работу организации, внедрить план в действие, корректируя его с учётом обстоятельств. Обеспечу граммотный подбор кадров соответствующей квалификации, организую и буду контролировать их работу для получения увеличения прибыли и правильного позиционирования на рынке.
Позабочусь о формировании правильного позитивного имиджа в работе предприятия.

Я патриот своего дела, стремлюсь развиваться.
Пусть не всё в жизни получается сразу, но с уверенностью могу заявить, в моём лице Вы получаете честного, ответственного сотрудника.

У меня умеренные амбиции в работе. Ориентируюсь на собственные достижения, стремлюсь развиваться.
Презентабельный, строгий внешний вид. Умение вести себя с людьми, высокий уровень корпоративной культуры.

ЖДУ ВАШИХ ПРЕДЛОЖЕНИЙ!
Прошу писать по существу. Предметный разговор облегчит нашу задачу и сэкономит время.


С уважением, Руслана Николаевна.

Контактная информация:
Руслана Николаевна
Тел.: 063 177 19 38
Эл. почта: ruslana.d26@i.ua

Контактная информация:
Руслана Николаевна
Тел.: 063 177 19 38
Эл. почта:
Резюме от 12.07.2011, id: 278802

Информация о соискателе:
Мужчина, 35 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск

Дополнительная информация:
Жовниренко Константин Викторович
г. Днепропетровск
дата рождения 31.03.76 г.
конт. тел. (050)561-90-23
(096)148-00-01
Цель: Соискание должности директора по продажам, руководителя направления, национального менеджера.

Образование: Национальная горная академия Украины.
Электротехнический факультет, инженер-энергетик (дневная форма обучения).

Днепропетровский университет экономики и права.
Экономический факультет, «Менеджмент организаций».

Квалификация: Создание системы продаж и дистрибьюции на национальном уровне.
Профессионал с большим практическим опытом успешных продаж и взаимоотношений с клиентами;
Сильный и опытный менеджер с ориентацией на получение компанией максимальной прибыли и увеличения ее стоимости
Опыт работы в области оптовых продаж на рынке FMCG:
организация и построение дистрибьюторской сети по Украине.

Опыт работы:
01.07.2006-01.07.2011г. ООО Кондитерская фабрика «Стимул», руководитель отдела сбыта.
Специализация компании:
Производство и реализация кондитерских изделий под ТМ «Стимул», ТМ «Шоковита», ТМ «От всего сердца»
Три кондитерских фабрики: 1) «Стимул», 2) «Шоковита», 3) «Марганцевская кондитерская фабрика».
Ассортимент продукции более 200 наименований, собственная сеть фирменных розничных магазинов в г. Днепропетровске и области.
Основные обязанности:
- Руководство отделом продаж (маркетологи, региональные менеджеры, офис-менеджеры). Разработка стратегии и тактики работы отдела;
- Организация, контроль продажами по всем регионам Украины;
- Координация и контроль взаимодействия отдела сбыта и производства
(анализ, планирование продаж, участие в планировании объемов производства); формирование и контроль выполнения плана по объемам продаж, количественной и качественной дистрибьюции;
- Финансовое администрирование службы продаж;
- Разработка мероприятий по повышению прибыльности компании, антикризисных мероприятий по отделу продаж;
- Разработка, внедрение, контроль системы акций, мотивации и стимулирования торговых команд для успешного продвижения ТМ на территории Украины;
- Участие в формировании ценовой политики предприятия в условиях жесткой конкуренции;
- Организация и проведение обучения для торговых команд в регионах;
- Отстроение бренда;
- Решение кадровых вопросов (подбор, адаптация, увольнение персонала отдела);
- Работа с национальными и региональными торговыми сетями;

Результаты деятельности:
- Построение с нуля стабильной системы сбыта на всей территории Украины;
- Полное переформатирование клиентской базы;
- Создание стабильно работающего отдела продаж с постоянной динамикой роста (пять лет)






10.07.2005-01.07.2006 ООО «Укрпромсервис», менеджер по развитию национальной дистрибьюции.
Специализация компании:
Импорт продуктов питания в Украину: ТМ «Royal Cake» Россия (кондитерская продукция), ТМ «ABC» Беларусь (бакалея), ТМ «Вересень» (бакалея). Эксклюзивные права на территории Украины.
ТМ «Viva Oliva», ТМ «Exoliva», ТМ «Карнау» Испания (оливки, оливковое масло).
Основные обязанности:
- Построение дистрибьюторской сети в регионах Украины;
- Анализ и планирование продаж;
- Отслеживание остатков товара на складах дистрибьюторов и организация доставки продукции;
- Контроль работы региональных менеджеров, постановка задач;
- Логистика;

20.03.2002-15.05.2004 ЗАО «Золотая Эра», национальный менеджер.
Специализация компании:
Производство и реализация натуральных соков и плодоовощной консервации ТМ «Золотая Эра».
Основные обязанности:
• Построение дистрибьюторской сети в регионах Украины;
• Анализ и планирование продаж;
• Ведение учетной и отчетной документации;
• Отслеживание и контроль дебиторской задолженности;
• Организация и проведение PR акций совместно с отделом маркетинга для увеличения объема продаж. Участие в выставках и презентациях;
• Контроль и корректировка работы региональных менеджеров;
• Выезд в регионы и проведение «срезов»;
Результаты деятельности:
• Заключены договора и четко налажена работа более чем с 20 крупными компаниями;
• Увеличена представленность ТМ «Золотая Эра» в данных регионах до 60%;
• Увеличены объемы продаж;
19.05.2004-10.07.2005 ЗАО «Золотая Эра», руководитель отдела продаж.
Основные обязанности:
• В подчинении: оптовый отдел (межгород), розничный отдел (город), отдел маркетинга;
• Анализ и планирование продаж, планирование объемов производства;
• Обеспечение выполнения плановых объемов продаж;
• Решение кадровых вопросов;
Умения и навыки:
• Знание ПК (World, Excel, MS Access, Internet, Альфа, 1С);
• Опыт работы в сфере прямых и непрямых продаж (рынок FMCG);
• Профессиональная и личностная зрелость, организованность, лидерские качества;
• Умение подбирать эффективные кадры;
• Водительское удостоверение кат. «В»;

Личные качества: Коммуникабельность, быстрая обучаемость,
инициативность, организованность.

Контактная информация:
Жовниренко Константин Викторович
Тел.: (050)5619023
Резюме от 12.07.2011, id: 278794

Информация о соискателе:
Женщина, 28 лет
Образование: средне-специальное
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск
Минимальная зарплата: 3500 грн./мес.

Дополнительная информация:
ОПЫТ РАБОТЫ с 29.09.10 по 05.07.11 директор ООО Новотехмонтаж в г. Новомосковске. Функциональные обязанности - Руководство и организация работы подразделения, определение условий работы с поставщиками, взаимодействия с контролирующими органами. С 04.03.10 по 16.08.10 ЧП Маркет-экспресс . Должность - администратор торгового залла отдела торговли. Функциональные обязанности - подбор рабочего персонала, управления коллективом сотрудников, ведение кассовой дакументации, проведение ревизий, контроль кассовой дисциплины,ведение прихода и возврата товара. С 01.07.08 по 31.07.09 ЧП Реарди ( супермаркет Большая ложка ) Должность-бухгалтер. Функциональные обязанности - ведение первичной документации, сдача отчётности, ведение доверенностей строгой отчётности, контроль кассовой документации. ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КАЧЕСТВА - ответственность, дисциплинированность, коммуникабельность, пунктуальность, умение работать в коллективе.

Контактная информация:
Елена Анатолиевна
Тел.: 066-186-97-39
Эл. почта:
Резюме от 12.07.2011, id: 278784

Информация о соискателе:
Мужчина, 54 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск
Минимальная зарплата: 4000 грн./мес.

Дополнительная информация:
Профессиональный опыт
10.2007 - 06.2010 , Солонянская районная государственная администрация
Государственные организации
заместитель председателя райгосадминистрации
Руководитель аппарата райгосадминистрации, куратор в сфере образования, здравоохранения, культуры, физкультуры и спорта.
Ответственный за подбор, расстановку, обучения, повышение квалификации персонала госслужащих.
За время роботы, сформирован действенный, мобильный коллектив, который обеспечил выполнение задач органа исполнительной власти.
08.1977 - 10.2007 , Солонянская средняя школа №2
Образовательные учреждения
Учитель, директор школы
Руководитель педагогического коллектива школы.
На протяжении 20 лет школа одна из лучших в районе.
Являюсь автором разработанной системы стимулирования труда работников коллектива, на основе квалиметрического подхода оценки результативности работы каждого работающего.

Контактная информация:
Николай Степанович
Тел.: 096-379-15-08
Эл. почта:
Резюме от 11.07.2011, id: 278717

Информация о соискателе:
Женщина, 30 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск
Минимальная зарплата: 10000 грн./мес.

Дополнительная информация:
ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

2010 ООО «Сателлит Моторс»
(официальный дилер автомобилей Honda в Днепропетровске)
Руководитель отдела продаж автомобилей
Основные функциональные обязанности:
-организация, планирование и управление продажами автомобилей и силового оборудования Honda.

2007-2010 ООО «Гранд Авто» - Международный автомобильный холдинг «Атлант-М» (официальный дилер Volkswagen AG в Днепропетровском регионе)

Менеджер по сбыту Отдела продаж автомобилей

Основные функциональные обязанности:
- обеспечение эффективного сбыта автомобилей Фольксваген, дополнительного оборудования и аксессуаров;
- работа с клиентами и клиентской базой: поддержание контактов с потенциальными и состоявшимися клиентами, ведение базы данных по клиентам, изучение потребительского спроса;
- работа с субдилерами;
- ведение документооборота: осуществление оформления договоров и всех необходимых первичных документов (накладных, счет-справок и т.п.).
- предоставление финансовых консультаций (приобретение автомобилей в кредит, лизинг, страхование автомобилей);
- проведение тест-драйвов, участие в выставках и презентациях;
- составление заказов на производство и поставку автомобилей с учетом клиентских пожеланий, ассортимента на складе, динамики продаж, пожеланий менеджеров по продаже, мощностей склада, сезонности и ситуации на рынке, обеспечение ликвидности склада;
- участие в разработке и оптимизации методов работы с клиентами;
- полный учет и контроль автомобилей на складе;
- создание положительного внешнего и внутреннего имиджа отдела.

2006-2007 Компания «Виктор и сыновья»
(официальный дилер корпорации «Daimler AG» в Днепропетровской области по легковым и грузовым автомобилям марки «Mercedes-Benz»)
Менеджер по продаже автомобилей

2004-2006 ООО «Днепропетровск-Авто»
(официальный дилер автомобилей марки «OPEL», г. Днепропетровск)
Менеджер по продаже автомобилей


ОБРАЗОВАНИЕ
Время обучения 1997 – 2003
Университет Глуховский государственный педагогический университет
Форма обучения Дневная
Специальность Педагог-воспитатель с правом преподавания английского языка

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
Июнь
2007 Отделение развития бизнеса МАХ «Атлант-М», г. Киев
Тренинг «Основы продаж», тренер Дорофеев В.
Май-октябрь
2007 ООО «Интеркар Украина» (импортер Volkswagen AG в Украине), г. Киев
Курс обучения менеджеров по продаже автомобилей Фольксваген

Январь-июнь
2008 Институт бизнес-технологий Атлант-М, г. Минск
Курс дистанционного обучения «Маркетинг для менеджеров»

ДИПЛОМЫ, СЕРТИФИКАТЫ И ДОСТИЖЕНИЯ
2007 г. Сертификат об успешном прохождении тренинга «Основы продаж»
2007 г. Certificate of International Basic Training – Международная лицензия на право осуществления продаж автомобилей марки Фольксваген
2007 г. По итогам работы 2007 года награждена грамотой от директора «Атлант-М Днепр» «За успешный старт»
2007 г. Сертификат по программе обучения «Маркетинг для менеджеров»
2008 г. По итогам работы 2008 года награждена грамотой от директора «Атлант-М Днепр» «За активность и результативность»
2008 г. 5-е место на конкурсе «Лучший менеджер Атлант- М» (г. Санкт-Петербург, Россия)
2010г. Достижения в работе ООО «Сателлит Моторс»:
-выполнение плана продаж автомобилей в 4-м квартале 2010г (21 автомобиль)
-перевыполнение плана продаж автомобилей в 1-м квартале 2011г (23 автомобиле при плане 16)
-выполнение плана продаж силового оборудования в 1-м квартале 2011г (14 едениц СО)
-организация работы нового салона мототехники Honda и силового оборудования (открытие салона, организация работы, планирование, маркетинговая кампания)
- постановка системы продаж с филиальной структурой на территории Днепропетровского региона (Днепродзержинск, Никополь, Павлоград)- планирование бюджета структурных подразделений и контроль фактического выполнения
-составление отчетов о деятельности отдела продаж, структурных подразделений.

Во время моей работы в ООО «Сателлит Моторс» была определена максимально возможная маржа по автомобилям, а так же достигнута договорённость с ООО «Хонда Украина» о льготных условиях программы экпозиции автомобилей и силового оборудования.


ДРУГАЯ ИНФОРМАЦИЯ
1 Знание иностранных языков: английский (разговорный)
2 Владение компьютером: на высоком уровне (Word, Excel, Internet, SAP, 1C).

Контактная информация:
Шевченко Инна Викторовна
Тел.: (095)8557577
Эл. почта:
Резюме от 11.07.2011, id: 278691

Информация о соискателе:
Женщина, 30 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск
Минимальная зарплата: 4000 грн./мес.

Дополнительная информация:
12.08.2002 г. по 29.12.2002 г. - специалист 1 кат. отдела информационных
технологий и телекоммуникаций, отделения государственного казначейства в Кировском р-не
с 29.12.2002 г по 01.04.2003 г.- зам. начальника отдела расходов бюджетов всех уровней, отделения государственного казначейства в Кировском р-не
с 01.04.2003г по 05.06.2003г - зам. начальника отдела доходов, отделения государственного казначейства в Кировском р-не
с 06.06.2003г по 14.07.2003г – главный экономист отдела социальной защиты населения управления социальной защиты населения и мониторинга социальных программ, Главного финансового управления Днепропетровской областной государственной администрации
с 06.06.2003г по 14.07.2003г – главный экономист отдела социальной защиты населения управления финансов непроизводственной сферы, Главного финансового управления Днепропетровской областной государственной администрации
с 08.11.2004г. по 04.01.2005г. – экономист 2 кат. отдела учета, отчетности и обробки информации Днепропетровской областной дирекции НАСК «Оранта»
с 04.01.2005 по 01.02.2005г. – главный экономист отдела учета, отчетности и обробки информации Днепропетровской областной дирекции НАСК «Оранта»
с 01.02.2005г. по 01.09.2005г – заведующая сектором экономического анализа и бюджетного планирования, Днепропетровской областной дирекции НАСК «Оранта»
с 01.09.2005г. по 03.03.2008 – начальник финансово – экономического отдела Днепропетровской областной дирекции НАСК «Оранта»
с 03.03.2008г.по 06.04.2010 - заместитель директора Днепропетровской областной дирекции НАСК «Оранта»
Личные качества Коммуникабельность, энергичность, ответственность, стремление к профессиональному росту.

Контактная информация:
Белик Юлия Олеговна
Тел.: (067) 956-00-72
Резюме от 11.07.2011, id: 278683

Информация о соискателе:
Мужчина, 40 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск
Минимальная зарплата: 6000 грн./мес.

Дополнительная информация:
ОБРАЗОВАНИЕ
Днепропетровский Государственный Университет.
Год окончания – 1993.
Специальность по диплому – физик.
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ (КУРСЫ, СЕМИНАРЫ)
Тренинги:
«Проведение эффективных переговоров» (компания «McKinsey», ОАО «ИНТЕРПАЙП НТЗ»)
«Методы эффективной презентации» (компания «McKinsey»)
«Анализ рынков и эффективности закупок. Международная практика.» (компания «A.T. Kearney»)
«Тайм-менеджмент»
«Тим-билдинг- построение эффективной команды»

Семинары:
«Принципы производственной системы Тойоты» (компания «McKinsey»)
«Расчет общей стоимости владения» (компания «A.T. Kearney»)
«Складская и закупочная логистика»
ОПЫТ РАБОТЫ

Апрель2010г. – апрель 2011г.
ОАО «Интерпайп НТЗ»
Ведущий инженер-энергетик отдела энергосбережения.
Обязанности:
• Разработка и контроль внедрения мероприятий, направленных на снижение потребления энергоресурсов
• Нормирование расхода топливно-энергетических ресурсов (ТЭР).
• Бюджетирование ТЭР.
• Повышение уровня рационального использования ТЭР в подразделениях предприятия
• Анализ работы энергетического оборудования
Достижения:
• Снижение потребления ТЭР за счет внедрения инвестиционных проектов и беззатратных мероприятий.
Количество подчиненных – 1 человек.

Март 2007г. – апрель 2010 г.
Начальник тендерной группы.
Обязанности:
• Подготовка и проведение тендеров по всем группам товарно-материальных ценностей
• Разработка и усовершенствование тендерной процедуры
• Гарантия объективности тендерных процессов
• Анализ рынка поставщиков товаров и услуг
• Анализ эффективности закупочной деятельности (расчет общей стоимости владения и т.д.)
Достижения:
• Разработка регламента тендерных процедур.
• Разработка объективных критериев выбора поставщиков товаров и услуг.
• Автоматизация процесса подготовки тендеров
• Значительно расширение участников тендера и создание конкурентной среды.
Количество подчиненных – 6 человек.

Октябрь 2004г. – март 2007г.
Старший мастер участка очистных сооружений.
Обязанности:
• Обеспечение бесперебойной работы насосных станций предприятия (11 насосных станций, 35 насосных агрегатов).
• Планирование и обеспечение ремонтов оборудования
• Обеспечение эффективности работы оборудования участка.
• Проведение аварийных ремонтов оборудования
Достижения:
• Снижение потерь воды в сетях предприятия.
• Модернизация насосных станций с целью снижения аварийных ситуаций.
Количество подчиненных – 28 человек

Июль 2003г. - октябрь 2004г.
Начальник участка по ремонту теплотехнического и энергетического оборудования.
Обязанности:
• Организация и качественное проведение ремонтов теплотехнического и энергетического оборудования.
• Обеспечение плановых параметров работы оборудования в послеремонтный период.
Достижения:
• Рост производительности труда на участке, вследствие изменения системы мотивации персонала и внедрения более эффективной системы организации труда.
Количество подчиненных – 20 человек
УМЕНИЯ И НАВЫКИ
Опытный пользователь ПК: MS OFFICE. (Word, Excel, Power Point, Visio, Project)
Умение писать статьи технической тематики.
Навык проведения презентаций.
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СВЕДЕНИЯ
Активное участие в проектах:
• Оптимизация закупочной деятельности.
Достигнутые цели: усовершенствование структуры отдела закупок, оптимизация работы службы.
• Модернизация системы транспортных перевозок на предприятии
Достигнутые цели: создание единой диспетчерской службы и автоматизация ее работы.
• Повышение операционной эффективности предприятия (совместно с компанией «McKinsey»):
Достигнутые цели: усовершенствование работы службы закупок, автоматизация процесса закупок.
• Централизация закупок компании «ИНТЕРПАЙП» (совместно с компанией «A.T. Kearney»)
Достигнутые цели: централизация закупок внутри компании «ИНТЕРПАЙП» (7 заводов), разработка принципов централизации, разработка и внедрение новой структуры закупок в головном офисе и на предприятиях, описание бизнес-процессов и создание регламента закупочной деятельности, модернизация тендерных процедур, направленных на повышение объективности (введение расчета общей стоимости владения, применение объективных параметров выбора поставщика), разработка стратегических направлений в деятельности службы закупок.

Контактная информация:
Алексей Викторович
Тел.: 063-704-80-70
Эл. почта:
Резюме от 11.07.2011, id: 278680

Информация о соискателе:
Мужчина, 53 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск
Минимальная зарплата: 2800 грн./мес.

Дополнительная информация:
ОПЫТ РАБОТЫ
1985-2010гг. Железнодорожный цех ГП «ПО ЮМЗ им. А. М. Макарова»

1998-2010 гг. Зам. начальника цеха по эксплуатации (в подчинении 90-100 чел.)
- контроль местонахождения и продвижение вагонов с грузом предприятия по железным
дорогам Укрзализницы;
- организация работы со станцией примыкания, Дирекцией и Управлением Приднепровской железной дороги по вопросам железнодорожных перевозок продукции предприятия;
- руководил эксплуатационной работой железнодорожного цеха (подача-уборка вагонов
в цеха завода, погрузка и выгрузка вагонов силами и средствами цеха, прием от железной
дороги и отправка с завода вагонов и груза);
- обеспечивал перечисление финансовых средств предприятия на Тех. ПД железной дороги и
контролировал их расходование при расчетах с Укрзализницей за оказанные услуги,
подготовка и сдача финансовых отчетов в бухгалтерию завода;
- руководил заключением договоров и контролировал их исполнение;
- проводил аттестацию работников цеха связанных с движением поездов и погрузкой-
выгрузкой вагонов;
- разработал техническо-распорядительный акт железнодорожного подъездного пути
предприятия.

1996-1998 гг. Начальник участка погрузки-выгрузки (в подчинении 50-60 чел.).
- отвечал за организацию погрузочно-выгрузочных работ в цехе;
- контролировал соблюдение технологических процессов при погрузке и выгрузке вагонов в том числе и при погрузке-выгрузке тяжеловесных и негабаритных грузов;
- организовывал и контролировал правильность документального оформления
приемо-сдаточных операций;
- подготовка документации и предъявление претензий поставщикам продукции, железной дороге при несохранных перевозках;
- взаимодействие с другими подразделениями завода по вопросам ж/д перевозок;
- выдавал производственные сменные задания мастерам, контролировал их выполнение;
- всегда в срок выполнял работу по заключенным договорам со сторонними организациями
в части погрузки-выгрузки вагонов, составления актов выполненных работ и выставления счетов.

1993-1996 гг. Сменный мастер погрузочно-разгрузочных работ (в подчинении 16-20 чел.),
- обеспечивал выполнение сменных заданий по погрузке-выгрузке вагонов и автотранспорта;
- организовывал погрузку и выгрузку тяжеловесных и негабаритных грузов;
- обеспечивал прием вагонов и груза от железной дороги и сдачу груза железной дороге при отправке материальных ценностей с завода, оформление необходимой документации;
- организовывал выгрузку вагонов и сдачу грузов на склады завода;
- контролировал соблюдение установленных технологических процессов, активно участвовал в разработке новых и совершенствовании действующих технологических процессов.


1989-1993 гг. Маневровый диспетчер (в подчинении 20-25 чел.).
1985-1989 гг. Составитель поездов.


ОБРАЗОВАНИЕ
1976-1981 гг. Московский институт инженеров железнодорожного транспорта.
Специальность: инженер путей сообщений по эксплуатации железных дорог.

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
- навыки работы на ПК (Windows-XP, Word, Электронная почта, Интернет, Excel);
- ответственность, порядочность, исполнительность;
- опыт управления персоналом и умение работать в команде.
Приложу все свои силы, знания и умения, чтобы ваша компания и в дальнейшем процветала на рынке Украины.

.

Контактная информация:
Бесчастнов Григорий Павлович
Тел.: 098 346 97 57б
Эл. почта:
Резюме от 11.07.2011, id: 278658

Информация о соискателе:
Мужчина, 33 лет
Образование: высшее
График работы: любой
Регион: Днепропетровск

Дополнительная информация:
Основные навыки
Разработка и организация выполнения мероприятий, направленных на:
- обеспечение текущей ликвидности, устранение кассовых разрывов;
- оптимизацию структуры затрат;
- наращивание продаж в сжатые сроки;
Формирование простых и действенных процессов:
- оперативного планирования;
- бюджетного;
- управления дебиторской задолженностью;

Опыт работы
2009 - н.в. Дистрибуционная компания. Решены задачи: налажено взаимодействие структурных подразделений (должностные, регламенты, процедуры); разработан и внедрен процесс управления сбытовой деятельностью; налажен регулярный мониторинг рентабельности продаж в разрезе продуктов, ликвидация нерентабельных и запуск новых

2007 - 2009 Производственное предприятие. Решены задачи: оптимизированы бизнес-процессы, орг.структура (портрет рабочего дня -> загрузка ->ФОТ); разработаны и внедрены показатели эффективности; система мотивации привязана к KPI; налажен процесс оперативного планирования и контроля (от целей продаж до функциональных планов)

Личные качества
Жесткий, но тактичный, способен преодолевать конфликтные ситуации, быстро реагирую на изменение обстановки

Контактная информация:
Алексей
Тел.: (098) 731-03-37
Эл. почта:
Резюме от 11.07.2011, id: 278642

Информация о соискателе:
Мужчина, 26 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск

Дополнительная информация:
Успешный опыт работы руководящей должности 3,5года. Успешный опыт прямых и телефонных продаж 4,5 года. Отличные лидерские, коммуникативные и аналитические способности, постановка целей на достижение результата. Хорошие управленческие навыки, представительность, порядочность, способность самостоятельно вырабатывать и реализовывать решения, ответственность, умение работать в команде, высокая обучаемость, «схватывание на лету».

Опыт работы

Руководитель отдела продаж
с 01.2011 по 07.2011 (6 месяцев)
ООО "Компания "Днепрокерамика" (Продажи)

Обязанности:
- Формирование отдела продаж
- Подбор менеджеров, обучение
- Создание мотивационной системы для менеджеров
- Постановка планов, контроль работы отдела
- Формирование базы клиентов
- Обзвон, встречи, презентации клиентам

Руководитель филиала
с 09.2007 по 08.2010 (2 года 11 месяцев)
Медиа-Группа Город (Рекламная деятельность, печатные издания, сфера услуг, продажи)

Обязанности:
- Планирование, организация, мотивация и контроль работы персонала
- Подбор, обучение и развитие персонала
- Контроль качества продукта
- Контроль дебиторской и кредиторской задолженностей
- Выполнение плана продаж по филиалу
- Анализ работы филиала и ситуации на рынке
- Управление административно-хозяйственной деятельностью
- Ведение документации, составление отчетов, бюджетов компании
- Поиск клиентов, продажи (прямые, телефонные), обслуживание клиентов, заключение договоров, ведение переговоров на разных уровнях

За время работы на данной должности достиг:
- значительного увеличения объема продаж по филиалу и, соответственно, увеличения дохода филиала;
- выпуска новых проектов;
- расширения отдела продаж и филиала в целом;
- повышения своих профессиональных навыков.

Менеджер по продаже
с 09.2006 по 09.2007 (1 год)
Медиа-Группа Город (Рекламная деятельность, печатные издания, сфера услуг,продажи)

Обязанности:
- Ведение существующей базы клиентов
- Поиск новых клиентов (развитие)
- Знакомство с клиентом, презентации, продажи
- Выполнение плана по звонкам, плана по продажам
- Контроль дебиторской задолженности

За время работы на данной должности достиг:
- значительного расширения наработанной клиентской базы;
- увеличения объема продаж в несколько раз;
- лучших результатов по филиалу.

Образование
Высшее с 09.2001 по 07.2006
УДХТУ, Технологии силикатов, Инженер-механик, Днепропетровск.
Красный диплом магистра, техническое.

Дополнительное образование
2006, 2 дня – Тренинг "Эффективная работа по телефону"
2007, 1 месяц – Тренинг "Риторика"
2008, 3 дня – Тренинг "Эффективное руководство"
2008, 1 день – "Антикризисный маркетинг для руководителя: От выживания к процветанию"

Профессиональные навыки
Навыки работы с компьютером, ПО
Уверенный пользователь ПК. Знание Windows, Microsoft Office, Internet, работа с почтой, владение различными приложениями, способность к быстрому овладению навыками работы с новыми приложениями
Руководство – Эксперт, использую в настоящее время, опыт 3 года.
Коммуникабельность – Эксперт, использую в настоящее время, опыт 4,5 года.
Прямые и телефонные продажи – Эксперт, использую в настоящее время, опыт 4,5 года.
Владение языками
Английский — средний
Русский — эксперт
Украинский — эксперт

Контактная информация:
Евгений Александрович
Тел.: (093)652-00-07
Эл. почта:
Резюме от 11.07.2011, id: 278632

Информация о соискателе:
Мужчина, 40 лет
Образование: высшее
Регион: Днепропетровск

Дополнительная информация:
Руководитель проекта гостиницы.
Опыт работы в гостиничном и ресторанном бизнесе, открытие гостиниц с момента строительства и реконструкции до введения в эксплуатацию (***, ****), сопровождение после открытия, подготовка и проведение сертификации гостиницы (подтверждение категории).
Рекомендации.
Открытие гостиниц, сопровождение после открытия:
1). «Аврора****», г. Харьков.
2). «Виктория****», г. Харьков.
3). «Аллея Гранд», г. Полтава.
4). Проект адаптации функционирования пансионата «Прибой» (херсонская область, черноморское побережье) государственному стандарту ДСТУ 4269:2003 (Классификация гостиниц).
5). Консалтинговые услуги по проекту открытия гостиничного комплекса «Европа парк-отель» (50 номеров), г. Белгород, Россия.
В настоящее время:
Работа по проектам сети гостиниц Continent Hotels and Resorts

Опыт работы: http://professionali.ru/~1943287
Полное резюме готов предоставить по запросу.
Моb: +380 50 922 6173, +380 67 536 0792, +7 919 220 2353
E-mail: continenthotels@hotmail.com
skype: valekiev
Валерий

Выполняемая работа:
- планировка помещений гостиницы по зонам и службам, предоставление рекомендаций по ограничению доступа персонала в гостевые зоны;
- согласование и контроль выполнения дизайнерских решений по зонам гостиницы;
- составление протокола несоответствий и определение путей устранения недостатков с целью соответствия гостиницы определенной категории. Контроль выполнения работ по подготовке гостиницы к проведению сертификации и подтверждению категории;
- руководство подготовкой документации для получения разрешения на открытие гостиницы;
- контроль организации системы материально-технического обеспечения гостиницы и ресторана, планом поставок. Работа с поставщиками. Контроль проведения материально-технического обеспечения гостиницы;
- финансовая деятельность гостиницы, бюджетирование, бухгалтерия;
- распределение на категории НФ, конфигурация под программное обеспечение. Составление карточек комплектации номеров после согласования категорий номеров;
- разработка перечня полиграфической продукции, спецификации полиграфической продукции в соответствии к требованиям соответствующей категории (опыт для гостиниц категории ***,****);
- штатное расписание гостиницы. Структурные подразделения и должности по каждому из подразделений. Проведение собеседований с претендентами на различные вакансии;
- описание основных и дополнительных услуг гостиницы;
- координация действий и контроль работы по направлению «Продажи и электронная коммерция» (согласование категорий и опубликованных цен, тарифной матрицы, типовых форм договора на реализацию гостиничных услуг и т.д.);
- разработка и внедрение документации: проект коллективного договора, положение о персонале, правила внутреннего трудового распорядка, правила приема и размещения, стандарты обслуживания, должностные инструкции и т.д.

Контактная информация:
Попович Валерий
Тел.: +380509226173
Эл. почта:
Резюме от 11.07.2011, id: 278629

Информация о соискателе:
Мужчина, 34 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск

Дополнительная информация:
Поляков Андрей Валентинович
Ул. Набережная Победы
к.т.: 80504810424
Дата рождения: 28.01.1977

Цель: Директор по продажам, Директор филиала, Руководитель отдела продаж, Национальный менеджер, Региональный менеджер.
Опыт работы:
ООО ТПГ "Альбатрос"; производство и реализация бумажной продукции (туалетная бумага и салфетка).
декабрь 2009 – май 2011;
Руководитель направления (руководитель отдела продаж);
Основные обязанности:
- разработка стратегии развития направления продаж компании, тактических решений;
- построение и развитие дистрибьюции в Украине и странах ближнего зарубежья;
- управление процессом продаж на филиалах в г. Киев, г. Одесса, г. Харьков, г. Донецк, г. Симферополь;
- постановка задач и контроль их исполнения;
- найм и обучение персонала, увольнение;
- переговоры и сотрудничество с ключевыми клиентами;
- разработка и внедрение систем мотивации персонала;
- постановка заданий на производство продукции;
- разработка и выведение на рынок новых видов продукции;
июнь 2009 – декабрь 2009;
Региональный менеджер;
Основные обязанности:
- координация продаж филиалов Донецк, Одесса;
- развитие продаж центра, востока и юга Украины;
- поддержание сотрудничества с существующими клиентами, переговоры с потенциальными контрагентами, заключение договоров с новыми.
ООО "Приднепровская кондитерская лига"; производство и реализация кондитерских изделий; ТМ Сладик.
сентябрь 2007 – октябрь 2008;
Директор по продажам;
Основные обязанности:
- построение и развитие дистрибьюции в Украине;
- найм и обучение персонала;
- постановка задач и контроль их исполнения;
- планирование деятельности компании и разработка стратегии развития;
- управление логистикой компании;
ООО "Эскаро-Украина" Днепропетровский филиал; производство и реализация лакокрасочной продукции.
ноябрь 2006-июль 2007
Директор филиала;
Основные обязанности:
- организация филиала и построение дистрибьюции с ноля;
- разработка маршрутов ТП;
- найм и обучение персонала;
- постановка задач и контроль их исполнения;
- выполнение задач, поставленных на филиал;
- отчетность перед вышестоящим руководством;
- планирование деятельности филиала и разработка стратегии развития;
- развитие отношений с сетевыми строймаркетами г. Днепропетровск;
- работа с ключевыми клиентами;
- управление кассой филиала;
- прочее.
ООО Торговый дом "Попаснянский стеклозавод"; производство и реализация стеклопосуды, дистрибьюция по продукции из стекла и керамики;
август 2005 - сентябрь 2006;
Региональный менеджер, Национальный менеджер.
Основные обязанности:
- управление филиалами в г. Днепропетровск, г. Одесса, г. Харьков, г. Киев;
- постановка задач, контроль исполнения;
- планирование производства;
- планирование продаж;
- обучение персонала;
- развитие сети дистрибьюции в Украине;
- ведение переговоров по вводу новых позиций в портфель брендов компании;
- работа с ключевыми клиентами;
ООО Корона-ДП (Крафт Фудз Украина);
октябрь 2004 - май 2005;
Эксклюзивный торговый агент (частный предприниматель), отдел "авто", вэн-селлинг;
ДП "Ридна Марка", пиво "Пшеничне Эталон", соки "Мрия", морс "Лесная ягода";
март 2004 - октябрь 2004;
Кей-каунт (VIP HoReCa), представитель отдела HoReCa;
Основные обязанности:
- развитие кегового пива в г. Днепропетровске;
ДДП "Фарлеп", цифровые телекоммуникации;
август 2001 - февраль 2004;
Региональный менеджер (менеджер отдела по работе с корпоративными клиентами);

Образование:
1996-2001 Днепропетровский химико-технологический Университет, Экономический факультет, менеджмент предприятий, дневное отделение;
1994-1996 Днепропетровский промышленно-экономический техникум, Экономический факультет, экономика предприятий, дневное отделение;

Навыки:
Водительские права (В), авто - ВАЗ 2106

Контактная информация:
Андрей
Тел.: 0504810424
Резюме от 11.07.2011, id: 278625

Информация о соискателе:
Мужчина, 41 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск

Дополнительная информация:
ЦЕЛЬ
получение работы начальника транспортного отдела

ОПЫТ РАБОТЫ

ООО «УСПОТ ЛТД»
Октябрь 2009 – октябрь 2010 Начальник транспортного отдела

- Планирование, организация постановки транспорта предприятия на ТО, ТР, внеплановый ремонт, контроль выполненных работ;
- Подготовка и оформление необходимой документации;
- Заключение договоров с СТО на гарантийное и послегарантийное обслуживание, контроль выполненных работ;
- Участие в разработке маршрутизации и маршрутных листов транспорта компании;
- Контроль технического и санитарного состояния транспорта предприятия;
- Ведение служебной документации

ООО “НПФ Агро-Союз”
Март 2008 – июль 2008 Инженер службы перевозок
- Планирование, организация постановки транспорта предприятия на ТО, ТР, внеплановый ремонт, контроль выполненных работ;
- Заказ, списание, учет зап.частей и расходных материалов;
- Работа со страховыми компаниями и поставщиками топлива, оформление договоров, счетов;
- Передача автомобилей предприятия в аренду.

ООО “Восточная Торговая компания-Центр”
Апрель 2005 – февраль 2008 Механик
- Закупка, оформление, постановка на учет, снятие с учета, реализация, списание, прохождение тех. осмотра транспорта;
- Подготовка и оформление необходимой документации;
- Работа со страховыми компаниями, органами ГАИ;
- Заключение договоров с СТО на гарантийное и послегарантийное обслуживание, контроль выполненных работ;
- Закупка, учет, списание зап. частей и расходных материалов;
- Участие в разработке маршрутизации и маршрутных листов транспорта компании;
- Контроль технического и санитарного состояния транспорта предприятия;
- Контроль работы механиков филиалов (8 человек) и офисных водителей;
- Прием и передача транспорта в аренду;
- Ведение служебной документации.

ОБРАЗОВАНИЕ
сентябрь 1985 – июль 1987 неоконченное средне- техническое Днепропетровский автотранспортный техникум
- факультет ТО и ТР, специальность «Техник-механик по ремонту и обслуживанию транспорта»

1989 – 1993 Новосибирское Высшее Военное Общевойсковое училище
- социальный психолог –педагог

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ НАВЫКИ И ЗНАНИЯ
- Windows, MS Office, Internet - опытный пользователь
- знание программ 1С
- знание устройства, ремонта и эксплуатации различных видов автотранспорта
- водительское удостоверение категории «ВС», стаж вождения автомобилей различного производства 20 лет.

ЗНАНИЕ ЯЗЫКОВ
- русский, украинский на уровне носителя
- английский, со словарем

ПРОЧЕЕ
Разведен, возможны командировки, без вредных привычек. Хобби – спорт, чтение.

Контактная информация:
Андрей Александрович
Тел.: (050)182-07-25
Эл. почта:
Резюме от 11.07.2011, id: 278610

Информация о соискателе:
Мужчина, 35 лет
Образование: высшее
График работы: любой
Регион: Днепропетровск
Минимальная зарплата: 4000 грн./мес.

Дополнительная информация:
Общий стаж работы:

• Дистрибуция (активные продажи) (7 лет);
(Менеджер по продаже, Супервайзер, Начальник отдела продаж)

• Сеть магазинов «ProStor» центральный офис. (5 лет).
(Менеджер по продаже «контроль, учет внереализационных доходов компании»)

Основные качества:

• Высокий уровень ответственности;
• аналитические способности;
• хорошие коммуникативные навыки общения;
• работа на результат;
• уверенный пользователь Microsoft Office (Excel «Сводные таблицы, работа с большими объемами данных» , Word, 1С).

Контактная информация:
Лемешев Дмитрий Юрьевич
Тел.: (066) 374-36-04
Эл. почта:
Резюме от 11.07.2011, id: 278604

Информация о соискателе:
Мужчина, 43 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск

Дополнительная информация:
Р е з ю м е
-ФИО: Варис Николай Николаевич
-Дата рождения: 05/1968 г.
-Место жительства: г. Днепропетровск
-Способ контакта: по тел: +380501827378 (моб.)
-Цель резюме: соискание вакансии руководителя по организации, управлению, эксплуатации предприятий и производств, в.т.ч.службами и департаментами жизнеобеспечения и функционирования (директора - управляющего; технического директора; и.т.п.).
-Образование: высшее; инженер-электромеханик ЭТ, ( ХГАГХ, 1992-1998 г.г.)
-Имеющийся опыт работы:
2006 - 2006 г.г. - (0,8) - ООО «Эко Мет Плюс» - директор производства - переработка сырья, производство стройматериалов - …12 чел. (1-я очередь);
2004 - 2004 г.г . - (0,2) - ОАО «ЗСМА» - начальник ЭМО - металлообработка, машиностроение, деревообработка, новые технологии - 24…32 чел.;
2002 -2004 г.г. - (1,6) - ООО «МЖК – Звездный» - главный энергетик-механик - строительство, транспорт -10…12 чел.;
1997 - 2001 г.г. - (4,6) - ЗАО «Южный» (АРК) - технический директор - строительство, монтаж(пуск) промоборудования, производство, спецтехника, транспорт, экспедиция, прочее-340…365 чел.;
1995 - 1997 г.г. - (3,2) - УМТС «Спецтехника» (АРК) - начальник СЭРМТО - спецтехника (в.т.ч. ГП, СХ ,ДС ) - 50…70 чел.;
1992 - 1995 г.г. - (3,0) – Гостинично- развлекательный VIP-комплекс «Нега» (АРК) – управляющий – строительство, эксплуатация ГРК - 85…100 чел.;
1990 - 1992 г.г. - (2,0) - СП «Транзит - ЮГ» (АРК) - инженер ПТO - торговля, транспорт, производство ТНП, строительство - 15…25 чел.;
Примечание: 1990 – 2001г.г. – с использованием контракта, трудового соглашения.
-Профессиональные и функциональные навыки (знания):
Рабочая организация, руководство и управление эксплуатационными (а так же монтажно-пусковыми и строительным) энергомеханическими, ремонтно-восстановительными, транспортно- экспедиционными и другими техническими структурными подразделениями собственника, в порядке монтажа(пуска), текущей эксплуатации, необходимых видах ремонта и модернизации оборудования (энергосилового, производственного, станочного и др.), транспортных средств (пассажирских, грузовых), ПТМиМ, инженерных сетей и систем, конструкций и сооружений, используемых в производственном, непроизводственном и общем цикле работ , включая, при необходимости, мониторинг учёта и рационального использования производственного оборудования, транспорта, хозяйства, сетей, энергоресурсов, ГСМ, запасных частей и деталей, рабочего времени и занятости персонала; ведения (оформления) профильной документации; прочее.
Рабочая организация, руководство и управление административно - хозяйственными, а так же другими нетехническими структурными подразделениями и непроизводственной деятельностью собственника, в.т.ч. содержание, ремонт и реконструкция помещений, зданий, сооружений, прилегающей территории; склады и складское хозяйство; подбор, снабжение и комплектация техникой, оборудованием, материалами, инструментами; подбор персонала, формирование служб и оптимизация рабочих мест; организация и управление сервисом и сервисным обслуживанием; организация и управление службами, обеспечивающими оздоровление, отдых и развлечения; прочее.
Осуществление необходимого взаимодействия с государственными и негосударственными и другими структурами, предприятиями и организациями, частными лицами, включая междугородние, международные контакты, а так же иные действия в интересах собственника.
-Дополнительные сведения:
Уровень владения ПК – пользователь;
Уровень владения ин.языками - отсутствует;
Наличие водительского удостоверения - категория «В» (без стажа);
Наличие личного автомобиля – нет;
Уровень оплаты - по договоренности;
Не судим, к ответственности не привлекался;
Обязателен, ответственен, придерживаюсь принципов порядочности;
Примечание! Соискатель оставляет за собой право не давать дополнительную информацию, больше той, что представлена в резюме, если таковая не требуется по сути, либо может быть, по его мнению, неправильно истолкована (использована), а так же отказаться от участия в конкурсных отборах, анкетировании, тестировании и других видах получения информации, касающейся личности и психофизиологического статуса.

Контактная информация:
Николай Николаевич
Тел.: +380501827378 (моб.)
Резюме от 10.07.2011, id: 278585

Информация о соискателе:
Мужчина, 51 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск
Минимальная зарплата: 3000 грн./мес.

Дополнительная информация:
Довженко Владимир Ефимович.

Профессиональная деятельность:

04.2009-12.2010 ООО «Днепродонмет».
Производственная деятельность.
Начальник отдела снабжения.

03.2008-03.2009 ООО «Тарногор»
Продажи стройматериалов с оптового слада. Зам. Директора.
Розничные и оптовые продажи стройматериалов: двери бронированные и межкомнатные, гипсокартон, ламинат, линолеум, полимин, пена и проч.

08.2007-03.2008 ООО «Электромонтажкомплект»
Закупка и ремонт трансформаторов и электродвигателей.
Менеджер, заместитель директора.
Поиск изделий под ремонт, оформление документооборота, контроль выполнения обязательств по договорам. Поиск земельного участка под организацию производственной базы по ремонту трансформаторов и электродвигателей, организация работы, подбор кадров.

08.2006-07.2007 ООО «Днепроэлектротехсервис»
Реконструкция подстанций, ремонт трансформаторов.
Менеджер.
Поиск заказов по капитальному ремонту и строительству подстанций. Подготовка документов для участия в тендере, сопровождение проектирования. составления калькуляции, оформления договорной документации. Опыт работы с предприятиями: Севгок, Югок, Полтавский Гок и т.д. Организация и контроль работ по взятому контракту.

05.2003-05.2006 ООО «Укрспецсервис»
Ремонт электродвигателей.
Менеджер.
Поиск заказов по ремонту электродвигателей. Оформление договорной документации, организация доставки больших электродвигателей с Югока и Севгока по железной дороге. Размещение ремонта на предприятиях города. Контроль выполнения взятых обязательств по договорам.

ПК, уверенный пользователь.
Личные качества: инициативный, ответственный, умение начатое дело довести до результата, навыки ведения переговоров с руководителями различного ранга, коммуникабелен в отношениях, стремление к профессиональному росту. Готов к командировкам.
Водительское удостоверение кат. «В», личный автомобиль 2007 года.

Контактные телефоны:
095-588-92-91, 098-079-07-04.

Контактная информация:

Тел.: 095-588-92-91
Эл. почта:
Резюме от 10.07.2011, id: 278577

Информация о соискателе:
Мужчина, 44 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск

Дополнительная информация:
РЕЗЮМЕ
Григорьев Андрей Эдуардович
Дата рождения: 19 августа 1967 г., г. Днепропетровск Адрес: г. Днепропетровск, Набережная Победы 126 , кв. 23. Телефон: 095-203-39-04, 067-947-29-66; e-mail: andr6708@mail.ru .

Семейное положение: Разведен, имею двоих детей.
Образование:

1984-1989 г . Высшее. Харьковское высшее военное авиационное инженерное училище, инженер-механик по эксплуатации летательных аппаратов и силовых установок.
2003 г. Курсы "Менеджер складской логистики" при МГТУ им. Н. Э. Баумана.
2004г. Участник семинара "Логистика запасов и складов"
Трудовая деятельность:
С 2008г. Находился на излечении после ДТП. В настоящее время полностью реабилитирован и готов к работе без оганичений.
8.10.2005г.-26.05.2008 г. Днепропетровск. Начальник центрального оптового склада ООО "Хозмаркет". Хранение, учет, отпуск товаров более 300 наименований. Руководство коллективом 35 человек. Складская площадь 1900 кв.м (3 склада)

10.2001г. - 01.08.2005г. Москва. Начальник оптового склада ООО "ЕНСА" (посуда, подарки, сувениры). Хранение, учет, отпуск товаров более 3000 наименований. Руководство коллективом 35 человек. Складская площадь 3000 кв.м. Организация склада с нуля, внедрение технологий, позволивших увеличить грузооборот склада и уменьшить минимальный нормативный запас ТМЦ.

07.2001г.-09.2001г. Москва. Заместитель начальника склада мебели ООО ТПГ "ОГМА" г. Москва.

1998-06.2001г. Москва. Начальник АХО объединения. Планирование и контроль
работы подчиненных снабженческих организаций, делопроизводство, руководство отделом (5 человек).

1992г.-1998г. г. Москва. Заместитель начальника центрального авиационно-технического склада , начальник учетно-операционного отдела. Организация учета, хранения, приема и выдачи имущества более 25 000 наименований, руководство персоналом склада (50 человек). Складская емкость 10 000 кв.м.

1989г.-1992г. г. Москва.
Начальник отдела хранения центрального авиационно-технического склада. Организация учета, хранения, приема и выдачи имущества более 5 000 наименований, руководство коллективом отдела (5 человек).

Профессиональные навыки:

- Руководство коллективом (50 человек).
- Организация склада с нуля.
- Хранение, учет, отпуск и прием имущества.(25 000 наименований)
- Логистические решения проблемы снижения себестоимости ТМЦ на этапе складского хранения.
- Делопроизводство.
- Владение персональным компьютером на уровне пользователя (windows XP, windows 7, word 2007, exel 2007, internet, 1C).
- Водительское удостоверение категории "В", С".
- Знание английского языка на базовом уровне.

Личные качества:
Коммуникабельный, энергичный, целеустремленный, способный много работать и быстро обучаться,
устойчив к стрессовым ситуациям.

Контактная информация:
Григорьев Андрей Эдуардович
Тел.: 067-947-29-66, 095-203-39-04
Эл. почта:
Резюме от 10.07.2011, id: 278569

Информация о соискателе:
Мужчина, 35 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск

Дополнительная информация:
Жовниренко Константин Викторович
г. Днепропетровск
дата рождения 31.03.76 г.
конт. тел. (050)561-90-23
(096)148-00-01
Цель: Соискание должности директора по продажам, руководителя направления, национального менеджера.

Образование: Национальная горная академия Украины.
Электротехнический факультет, инженер-энергетик (дневная форма обучения).

Днепропетровский университет экономики и права.
Экономический факультет, «Менеджмент организаций».

Квалификация: Создание системы продаж и дистрибьюции на национальном уровне.
Профессионал с большим практическим опытом успешных продаж и взаимоотношений с клиентами;
Сильный и опытный менеджер с ориентацией на получение компанией максимальной прибыли и увеличения ее стоимости
Опыт работы в области оптовых продаж на рынке FMCG:
организация и построение дистрибьюторской сети по Украине.

Опыт работы:
01.07.2006-01.07.2011г. ООО Кондитерская фабрика «Стимул», руководитель отдела сбыта.
Специализация компании:
Производство и реализация кондитерских изделий под ТМ «Стимул», ТМ «Шоковита», ТМ «От всего сердца»
Три кондитерских фабрики: 1) «Стимул», 2) «Шоковита», 3) «Марганцевская кондитерская фабрика».
Ассортимент продукции более 200 наименований, собственная сеть фирменных розничных магазинов в г. Днепропетровске и области.
Основные обязанности:
- Руководство отделом продаж (маркетологи, региональные менеджеры, офис-менеджеры). Разработка стратегии и тактики работы отдела;
- Организация, контроль продажами по всем регионам Украины;
- Координация и контроль взаимодействия отдела сбыта и производства
(анализ, планирование продаж, участие в планировании объемов производства); формирование и контроль выполнения плана по объемам продаж, количественной и качественной дистрибьюции;
- Финансовое администрирование службы продаж;
- Разработка мероприятий по повышению прибыльности компании, антикризисных мероприятий по отделу продаж;
- Разработка, внедрение, контроль системы акций, мотивации и стимулирования торговых команд для успешного продвижения ТМ на территории Украины;
- Участие в формировании ценовой политики предприятия в условиях жесткой конкуренции;
- Организация и проведение обучения для торговых команд в регионах;
- Отстроение бренда;
- Решение кадровых вопросов (подбор, адаптация, увольнение персонала отдела);
- Работа с национальными и региональными торговыми сетями;

Результаты деятельности:
- Построение с нуля стабильной системы сбыта на всей территории Украины;
- Полное переформатирование клиентской базы;
- Создание стабильно работающего отдела продаж с постоянной динамикой роста (пять лет)






10.07.2005-01.07.2006 ООО «Укрпромсервис», менеджер по развитию национальной дистрибьюции.
Специализация компании:
Импорт продуктов питания в Украину: ТМ «Royal Cake» Россия (кондитерская продукция), ТМ «ABC» Беларусь (бакалея), ТМ «Вересень» (бакалея). Эксклюзивные права на территории Украины.
ТМ «Viva Oliva», ТМ «Exoliva», ТМ «Карнау» Испания (оливки, оливковое масло).
Основные обязанности:
- Построение дистрибьюторской сети в регионах Украины;
- Анализ и планирование продаж;
- Отслеживание остатков товара на складах дистрибьюторов и организация доставки продукции;
- Контроль работы региональных менеджеров, постановка задач;
- Логистика;

20.03.2002-15.05.2004 ЗАО «Золотая Эра», национальный менеджер.
Специализация компании:
Производство и реализация натуральных соков и плодоовощной консервации ТМ «Золотая Эра».
Основные обязанности:
• Построение дистрибьюторской сети в регионах Украины;
• Анализ и планирование продаж;
• Ведение учетной и отчетной документации;
• Отслеживание и контроль дебиторской задолженности;
• Организация и проведение PR акций совместно с отделом маркетинга для увеличения объема продаж. Участие в выставках и презентациях;
• Контроль и корректировка работы региональных менеджеров;
• Выезд в регионы и проведение «срезов»;
Результаты деятельности:
• Заключены договора и четко налажена работа более чем с 20 крупными компаниями;
• Увеличена представленность ТМ «Золотая Эра» в данных регионах до 60%;
• Увеличены объемы продаж;
19.05.2004-10.07.2005 ЗАО «Золотая Эра», руководитель отдела продаж.
Основные обязанности:
• В подчинении: оптовый отдел (межгород), розничный отдел (город), отдел маркетинга;
• Анализ и планирование продаж, планирование объемов производства;
• Обеспечение выполнения плановых объемов продаж;
• Решение кадровых вопросов;
Умения и навыки:
• Знание ПК (World, Excel, MS Access, Internet, Альфа, 1С);
• Опыт работы в сфере прямых и непрямых продаж (рынок FMCG);
• Профессиональная и личностная зрелость, организованность, лидерские качества;
• Умение подбирать эффективные кадры;
• Водительское удостоверение кат. «В»;

Личные качества: Коммуникабельность, быстрая обучаемость,
инициативность, организованность.

Контактная информация:
Жовниренко Константин Викторович
Тел.: (050)5619023
Резюме от 09.07.2011, id: 278505

Информация о соискателе:
Мужчина, 36 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск
Минимальная зарплата: 3500 грн./мес.

Дополнительная информация:
Опыт работы (начиная с последнего места работы):
C 01.09.2010 по 28.12.2010 менеджер – администратор в компании МАКСИ-Фото. С 20.03.2010 по18.06.2010г. работал управляющим магазина «Брусниця», ООО «Украинский ритэйл» (уволился в связи с закрытием магазина). Временно (с ноября 2008 по март 2009г.) работал старшим охранником маг. ООО «АТБ Маркет». С марта 2006г. занимался продажей металлопластиковых изделий, как дилер завода СТЕКО- Трейдинг. С ноября 2005 по февраль 2006 коммерческий директор КА «ШАГ» .С августа по ноябрь 2005г зам. Управляющего супермаркета «Сельпо» .
С декабря 2003г. по август 2005г. работал на разных должностях в торговой компании ООО «АТБ Маркет». С декабря 2003г. по июнь 2004г. продавец-кассир, с июня по сентябрь 2004г. старший смены (зам. Управляющего) магазина самообслуживания, с октября 2004г.по апрель 2005г методист-инструктор отдела обучения службы персонала, с апреля по август 2005 управляющий магазина самообслуживания.
С июля 2001г по май 2003г. работал ревизором по контролю пассажирских поездов и финансовой деятельностью поездных бригад Центра ревизий Приднепровской ж.д. , а затем переведен бухгалтером отдела доходных поступлений экономической службы управления Приднепровской ж.д.
Так же в разное время работал старшим товароведом на Аульской хлоропереливной станции, директором Аульского Дома культуры.
Знание ПК: уверенный пользователь (MS Office, 1C, Интернет, Corel и др..)
Дополнительные данные: коммуникабельность, активность, трудолюбие, честность, порядочность..
Пожелания к работе: Работа в слаженном, дружном коллективе, который готов организовать сам, с достойной оплатой труда.

С ПРЕДЛОЖЕНИЯМИ СЕТЕВОГО МАРКЕТИНГА, АГЕНСТВАМ НЕДВИЖИМОСТИ И ПОДОБНЫМИ ПРЕДЛОЖЕНЕИЯМИ ПРОСЬБА НЕ БЕСПОКОИТЬ!!!!!!!!!

Контактная информация:
Сергей Анатольевич
Тел.: 067-497-45-35
Резюме от 08.07.2011, id: 278490

Информация о соискателе:
Женщина, 43 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск
Минимальная зарплата: 4000 грн./мес.

Дополнительная информация:
Опыт работы
июль 1986 – по август 2010 ОАО«ИНТЕРПАЙП НИЖНЕДНЕПРОВСКИЙ ТРУБОПРОКАТНЫЙ ЗАВОД»
Предприятие специализируется на производстве металлопроката в объеме годовой производительности 250 тыс. тонн соответствующих требованиям международных стандартов. Система управления качеством предприятия сертифицирована на соответствие требованиям стандарта ISO 9001. Предприятие поддерживает действие более 70 сертификатов соответствия для производства металлопроката(www.interpipe.biz)
• июль 1986 – сентябрь 1996 Лаборант, а затем инженер Комплексной лаборатории по проблемам производства и качества колес
• сентябрь 1996 – июнь 1999 Инженер по испытаниям экспортной продукции механической лаборатории Инженерного центра
• июнь 1999 – сентябрь 2004 Инженер 1 категории отдела технической экспертизы колес и бандажей Внешнеэкономических связей
• сентябрь 2004 – март 2005 Начальник бюро экспертизы заказов по колесам и бандажам Отдела экспертизы заказов
• март 2005 – июнь 2007 Ведущий инженер экспертизы заказов по колесам и бандажам Производственного отдела
• июнь 2007 – январь 2009 Ведущий инженер группы экспертизы запросов, сертификации и оформления документации Отдела технологии колесобандажного производства
• январь 2009 – август 2010 Руководитель экспертизы заказов и сертификации Управления колесобандажных технологий

Образование
1995 г. Окончила Государственную металлургическую академию Украины
• Полное высшее образование по специальности «Обработка металлов давлением». Квалификация специалиста инженера-металлурга.
2007 г. Окончила обучающие курсы "Уполномоченный представитель руководства в области системы менеджмента качества" ООО "ТЮФ Рейнланд Украина", успешно сдав квалификационный экзамен.
2008 г. Окончила обучающие курсы "Аудитор TAR ZERT " ТЮФ Рейнланд Украина", успешно сдав квалификационный экзамен.
2007- 2008 г.г. В рамках «Кадрового резерва ИНТЕРПАЙП» принимала участие в следующих тренингах с получением соответствующего документа:
• Корпоративный тайм-менеджмент
• Основы управления
• Управление личной эффективностью
• Университет лидерства
• Стратегическое мышление
• Эффективное взаимодействие в команде
• Управление. Власть. Влияние.
• Клиентоориентированность.

Профессиональные навыки

Ведение деловой переписки, навыки и знания в области переговорных процессов, умение работать в команде, владение ПК в качестве пользователя, владение офисной техникой.

Личные качества
Коммуникабельность, нацеленность на результат, аналитическое мышление, быстрая обучаемость, способность самостоятельно принимать решения.

Интересы
Путешествия, литература, музыка

Контактная информация:
Яровая Наталья Викторовна
Тел.: 0964764010
Эл. почта: Nataliya.Yarovaya2010@gmail.com

Контактная информация:
Яровая Наталья Викторовна
Тел.: +38 096 4764010
Эл. почта:
Резюме от 08.07.2011, id: 278481

Информация о соискателе:
Женщина, 24 лет
Образование: средне-специальное
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск
Минимальная зарплата: 2500 грн./мес.

Дополнительная информация:
Хобби, увлечения: путешествия, спорт, музыка, культурный отдых.

Личные качества: серьезная, энергичная, общительная, трудолюбивая, собранная, ответственная, умею работать в команде, готова учиться всему новому, стремлюсь к совершенствованию своих знаний и навыков.

Иностранный язык: русский, украинский, английский (со словарем).

Работа с компьютером: Word, Excel, Internet, Outlook Express.

Контактная информация:
СЛИВКО ЮЛИЯ НИКОЛАЕВНА
Тел.: (063)473-92-44
Эл. почта:
Резюме от 08.07.2011, id: 278471

Информация о соискателе:
Мужчина, 40 лет
Образование: высшее
Регион: Днепропетровск

Дополнительная информация:
Руководитель проекта гостиницы.
Опыт работы в гостиничном и ресторанном бизнесе, открытие гостиниц с момента строительства и реконструкции до введения в эксплуатацию (***, ****), сопровождение после открытия, подготовка и проведение сертификации гостиницы (подтверждение категории).
Рекомендации.
Открытие гостиниц, сопровождение после открытия:
1). «Аврора****», г. Харьков.
2). «Виктория****», г. Харьков.
3). «Аллея Гранд», г. Полтава.
4). Проект адаптации функционирования пансионата «Прибой» (херсонская область, черноморское побережье) государственному стандарту ДСТУ 4269:2003 (Классификация гостиниц).
5). Консалтинговые услуги по проекту открытия гостиничного комплекса «Европа парк-отель» (50 номеров), г. Белгород, Россия.
В настоящее время:
Работа по проектам сети гостиниц Continent Hotels and Resorts

Опыт работы: http://professionali.ru/~1943287
Полное резюме готов предоставить по запросу.
Моb: +380 50 922 6173, +380 67 536 0792, +7 919 220 2353
E-mail: continenthotels@hotmail.com
skype: valekiev
Валерий

Выполняемая работа:
- планировка помещений гостиницы по зонам и службам, предоставление рекомендаций по ограничению доступа персонала в гостевые зоны;
- согласование и контроль выполнения дизайнерских решений по зонам гостиницы;
- составление протокола несоответствий и определение путей устранения недостатков с целью соответствия гостиницы определенной категории. Контроль выполнения работ по подготовке гостиницы к проведению сертификации и подтверждению категории;
- руководство подготовкой документации для получения разрешения на открытие гостиницы;
- контроль организации системы материально-технического обеспечения гостиницы и ресторана, планом поставок. Работа с поставщиками. Контроль проведения материально-технического обеспечения гостиницы;
- финансовая деятельность гостиницы, бюджетирование, бухгалтерия;
- распределение на категории НФ, конфигурация под программное обеспечение. Составление карточек комплектации номеров после согласования категорий номеров;
- разработка перечня полиграфической продукции, спецификации полиграфической продукции в соответствии к требованиям соответствующей категории (опыт для гостиниц категории ***,****);
- штатное расписание гостиницы. Структурные подразделения и должности по каждому из подразделений. Проведение собеседований с претендентами на различные вакансии;
- описание основных и дополнительных услуг гостиницы;
- координация действий и контроль работы по направлению «Продажи и электронная коммерция» (согласование категорий и опубликованных цен, тарифной матрицы, типовых форм договора на реализацию гостиничных услуг и т.д.);
- разработка и внедрение документации: проект коллективного договора, положение о персонале, правила внутреннего трудового распорядка, правила приема и размещения, стандарты обслуживания, должностные инструкции и т.д.

Контактная информация:
Попович Валерий
Тел.: +380509226173
Эл. почта:
Резюме от 08.07.2011, id: 278467

Информация о соискателе:
Женщина, 31 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск
Минимальная зарплата: 3500 грн./мес.

Дополнительная информация:
Гламазда Елена Станиславовна

тел 095-581-01-61
e-mail: Glamazda.Elena@ukr.euroset.ru

Сведения о себе
• Дата рождения: 07 ноября 1979 года в г. Днепропетровске;
• Национальность: Украинка;
• Семейное положение: Замужем;
• Дети: Сын 2002 года рождения;
Цель
Получить должность в стабильной компании, с возможностью карьерного роста

Личная
характеристика Целеустремленная, исполнительная, пунктуальная, ответственная, быстро изучаю новые технологии, умею работать в команде.

Образование
1996- 2000 год - Техникум ракетно-космического машиностроения Днепропетровского государственного университета, специальность «Наладчик станков с программным управлением и робототехнических комплексов».

В 2005 - 2007 год - ДФ открытого международного университета развития человека «Украина» экономический факультет, специальность «Банковское дело».

В 2007 - 2010 год - Днепропетровская государственная финансовая академия, экономический факультет, специальность «Финансы»

Опыт работы

- Июнь 2009 – по настоящее время – начальник отдела АХО компании «Евросеть»
- контроль и организация работы персонала отдела;
- контроль оплат коммунальных платежей, а также всех необходимых расходов, связанных с работой магазинов и офиса;
- участие в формировании бюджета, контроль расхода бюджета отдела
- проведение ежегодной инвентаризации основных средств и ТМЦ;
- контроль ПБ;
- проведение переговоров с подрядными организациями и контролирующими органами;
- проведение тендеров и мониторингов, оформление тендерной документации, выбор поставщиков, заключение договоров;
- контроль путевых листов и учета ГСМ;
- организация ремонта помещений, контроль качества выполненных работ;
- организация обеспечения торговых точек наружной рекламой, контроль стадий ее изготовления;
- составление смет;
- табелирование сотрудников отдела, начисление премий и заработной платы.

- Май 2006г. – май 2009 – координатор административно-хозяйственного отдела компании «Евросеть».
- оформление заявок на безналичный платеж,
- контроль стадий платежей, контроль за сроками действий тендерной документации и договоров,
- проведение мониторингов, связанных с эксплуатацией и ремонтом торговых помещений и офиса,
- проведение переговоров с подрядными организациями,
- составление ежемесячных отчетов и работа с базами данных,
- работа с программой Helpdesk,
- ведение документооборота Субфилиала,

- работа с офисной оргтехникой,
- координация работы специалистов АХО,
- ведение учета ГСМ,
- составление и контроль бюджета отдела.

- Октябрь 2004г. – март 2005г., секретарь руководителя, ДФ открытого международного университета развития человека «Украина».
Функциональные обязанности: ведение документооборота, прием посетителей, выдача и оформление справок студентам, работа с офисной оргтехникой, составление приказов и распоряжений по университету.


Другие навыки
Знание компьютера – уровень уверенного пользователя.
В мае 2005 года окончила курсы повышения квалификации по программе компьютерной подготовки при Государственной академии статистики, учета и аудита.
Являюсь частным предпринимателем.
Есть права категории В.

Контактная информация:
Гламазда Елена Станиславовна
Тел.: 095-581-01-61
Резюме от 08.07.2011, id: 278424

Информация о соискателе:
Мужчина, 31 лет
Образование: высшее
График работы: полный день
Регион: Днепропетровск

Дополнительная информация:
Корниенко Александр Сергеевич
Дата рождения: 2 февраля 1980г.

Телефон: 096 5292721

Эл. почта: bravo-80@list.ru
Образование:
1998 -2003г.
Национальный горный университет, г. Днепропетровск.
Экономический факультет.
Специальность: экономика предприятия.

Цель:
Получить стабильную работу экономиста, менеджера, руководителя проекта, производственного логиста, мастера цеха с возможностью реализации своего потенциала, карьерного и финансового роста.
Опыт работы

Мастер раскройного цеха
с 02.2011 по 06.2011
В.И.Ф. Украина. (Пошив изделий из натуральной кожи - сумки, портмоне и т.п.)
Управление коллективом 15 человек.
Планирование работы цеха по пяти участкам:
- участок кроя кожи (прессовой + ручной);
- участок двоения кожи (шпальт);
- участок снятия фаски кожи по краям деталей (фортуна);
- участок подкроя - подкладочная ткань, поролон, пластик и т. п. (прессовой + ручной + гильотина механическая);
- участок склейки.

Составление плана загрузки мощностей цеха;
Контроль норм расхода материалов;
Контроль документооборота.
Есть удостоверение по технике безопасности.

Составил электронную программу контроля производства на текущий момент по раскройному цеху.

Менеджер по снабжению и учету, экономист по заработной плате, мнеджер по продажам - руководитель проэкта.
с 08.2009 по 01.2011
СЛ "Графика" (Шелкотрафаретная печать)
• Менеджер по снабжению и учету запасов предприятия.
- закупка материалов для производства продукции, заключение договоров поставки;
- ведение электронной базы по запасам/расходам материалов ;
- проведение инвентаризаций;
- выдача материалов в производство;
- управление запасами;
- организация транспортной логистики;
- расчет заработной платы;
- разработка и внедрение проектов по минимизации издержек производства;

• Развитие новых направлений для фирмы (ребрендинг торговых точек):
- самостоятельное руководство проектом;
- калькулирование и составление смет, закупка (обеспечение расходными материалами предприятия);
- поиск и отбор персонала для осуществления проекта, координирование работы подчиненных, постановка задач согласно разработанным ранее планам, контроль и выполнение сроков здачи работ, согласование с производственными графиками;
- работа с дизайнерами (разработка и утверждение новых дизайн-макетов);
- в непосредственном подчинении 3 бригады оклейщиков (9 человек);
- подготовка отчетов о проделанной работе заказчику, согласование и подписание актов по проделанной работе.
• Поиск новых клиентов, презентация продукции;
• Работа с текущими клиентами;
• Участие в тендерах по привлечению заказов;
• Мониторинг и анализ цен конкурентов;
• Исследования рынка;
• Ведение документооборота (выписка счетов, заключение договоров);
• Контроль взаиморасчетов с партнерами и компаниями-поставщиками (дебиторской/кредиторской задолженности);

Старший экономист отдела экономического анализа
с 03.2007 по 04.2008
АТБ-маркет (Торговля розничная)
• Составление отчета о работе торговой сети (рентабельность);
• Анализ данных ( подготовка заключения );
• Составление технико-экономических обоснований;
•Заключение договоров банковского кредитования, эквайринга, посреднических услуг;
•Заключение договоров страхования;
• Проведение ценового мониторинга;
• Проработка законодательной базы;
• Урегулирование конфликтных ситуаций с внешними организациями
(финансовые претензии и т.п.);
• Осуществление контроля за дебиторской, кредиторской задолженностью;
• Проводил обучение персонала;
• Внедрил систему безналичных расчетов с банковскими учреждениями
по оплате определенного набора банковских услуг.

Экономист отдела экономической безопасности и управленческого учета
с 06.2005 по 02.2007
Предприятие вторичного виноделия ООО «Атлантис» (Алеф-Виналь) (Изготовление ликеро-водочной продукции)
• Обработка документации по приходу комплектующих для производства
продукции;
• Обработка накладных по перемещению материальных ценностей по
цехам;
• Обработка производственных калькуляций:
а) проверка норм расхода материалов в калькуляции по статьям затрат;
б) анализ себестоимости продукции;
• Обработка документации по отгрузке готовой продукции;
• Формирование ежедневного отчета о работе производства;
• Проведение инвентаризации по цехам ежемесячно;
• Проведение инвентаризации основных фондов;
• Выдача заработной платы;
• Анализ запасов производства, формирование заказов на покупку
комплектующих, контроль сроков выполнения заказов;
• Продажа отходов производства;
• Продажа основных фондов;
• Курирование документооборота;
• Право подписи внутренних документов;
• Добился практически 100% совпадения информации в базе
данных с реальной величиной запасов по предприятию в разделе «Склад».

Резчик холодного металла на АПР
с 02.2004 по 06.2005
Металлургическое предприятие им. Коминтерна, февраль 2004 – июнь 2005. (Металлургическое предприятие)
• резчик холодного металла 4-го разряда;
• по совместительству сварщик ручной дуговой сварки 3-го разряда;
• март 2004 – апрель 2004 обучали маркам стали, учету металла по предприятию, производству в первом трубном.
Навыки работы с компьютером:
Уверенный пользователь.

ЛИЧНОСТНЫЕ КАЧЕСТВА
• ответственность;
• высокая способность обучаться;
• коммуникабельность;
• стремление к поставленной цели;
• творческий подход.

Контактная информация:

Тел.: 096 5292721
Эл. почта:
Страницы: ← пред.134135136137138139140141142143144 след. → кратко | подробно
резюме c 3576 по 3600 (всего найдено 11259)
Наши контакты
Телефон: 056 790-86-09
Эл. почта:
adv@trud.dp.ua

Rambler's Top100
Сделано компанией «Реактор» в 2001 году
компания «Реактор»